Salud femenina en minería: revelan estudio pionero
Una investigación con perspectiva de género evidenció brechas en protocolos y destacó la urgencia de personalizar la salud laboral para mujeres en faenas mineras.
El estudio demostró que las mujeres tienen igual capacidad para trabajar en altura / Foto: ARCHIVO
Durante una nueva sesión de la Mesa Mujer y Minería -espacio liderado por el Ministerio de Minería para impulsar la equidad en la industria- se presentó un estudio inédito que analiza la salud ocupacional de mujeres en faenas, incorporando por primera vez un enfoque de género como eje central del diagnóstico.
El informe fue elaborado por la empresa Workmed, especializada en salud preventiva laboral, y expuesto por el doctor Gonzalo Blanco, director médico técnico. La muestra incluyó a más de 42 mil personas entre 2023 y 2025, en contextos de alta exigencia como faenas en gran altitud.
Mujeres mineras: jóvenes, sanas y adherentes a la prevención
Uno de los datos más destacados fue que el 92% de las mujeres evaluadas fue considerada “apta” para desempeñarse en altura, lo que refleja tanto una buena condición física como una alta adherencia a programas de prevención.
Además, el estudio reveló que el 66% de las trabajadoras tenía menos de 49 años, lo que perfila una fuerza laboral femenina joven, pero con menor antigüedad que sus pares hombres, lo que abre interrogantes sobre la permanencia y la retención femenina en el sector.
La necesidad de protocolos con enfoque de género
El Dr. Blanco enfatizó que los actuales protocolos de salud ocupacional no distinguen entre hombres y mujeres, pese a que existen riesgos diferenciados, tanto físicos como mentales. Subrayó la importancia de incluir exámenes como mamografías y Papanicolaou, así como adaptar medidas ergonómicas y fortalecer la salud mental en las faenas.
IA y big data: herramientas clave para anticiparse al riesgo
Workmed también presentó un modelo predictivo creado junto a Blackmind-AI, que utiliza inteligencia artificial para anticipar problemas de salud como desórdenes cardiometabólicos. El sistema logró una precisión del 90% en la detección de variaciones de IMC y 78% en glicemia, herramientas que podrían revolucionar la vigilancia médica laboral.
Asimismo, se alertó que el 33,2% de las trabajadoras evaluadas declaró ser fumadora, lo que representa un factor agravante en ambientes de altura, dada la exposición a hipoxia y polvo de sílice.
Articulando avances con mirada de equidad
La Mesa Mujer y Minería busca fomentar cambios estructurales en la industria minera, promoviendo una inclusión real y sostenible de las mujeres. La presentación del estudio marca un precedente en la manera en que se mide, comprende y gestiona la salud laboral desde una perspectiva más justa y especializada.
