Recoleta lanza iniciativa pionera contra el agobio docente en las escuelas y liceos municipales

Con el objetivo de disminuir la tasa de licencias médicas por estrés y mejorar las condiciones laborales de los y las docentes de la comuna.

Por EL ÁGORA / Foto: GENTILEZA

Este viernes, el alcalde de Recoleta, Daniel Jadue, anunció el plan piloto “Trabajando contra el Agobio Docente” que busca que las y los profesores puedan distribuir de mejor manera su horario de trabajo en los establecimientos educacionales municipales.

La iniciativa, pionera a nivel nacional, comprende la reestructuración en la distribución de la jornada en coherencia con la “Ley N° 20.903, para que las y los docentes que tienen jornada de 44 horas cuenten con 8 horas de optimización del trabajo no lectivo a realizar en casa u otro lugar que defina el profesor(a), aplicándose, además, proporcionalmente a docentes que tengan menos jornadas laborales, con el fin de aminorar el agobio y reconocer su trabajo”, señaló el alcalde.

Jadue agregó que «el agobio laboral tiene que ver con la sobrecarga de funciones que daña de manera irremediable la posibilidad de tener una buena educación. Cuando uno tiene maestros y maestras cansadas, que tienen que dedicar su tiempo de descanso y el tiempo de familia para hacer labores educacionales, no tenemos ninguna posibilidad de que ellos lleguen con el estado de ánimo que se requiere al aula para, además, atender aulas que están sobre dotadas, que tienen más estudiantes de los que deberían tener».

Según datos de la Unidad de Aseguramiento de la Calidad del Departamento de Educación de Recoleta, la mayoría de los docentes trabaja fuera de su horario laboral. Un 93% en tareas tales como preparación de clases, revisión de trabajos, planificación y otras labores administrativas en lo que se conoce como uno de los aspectos de la jornada no lectiva.

Como plan piloto, “Trabajando contra el Agobio Docente” se implementará desde la segunda semana de agosto de este año en su primera etapa de ejecución.